As relações de trabalho foram diretamente influenciadas pela pandemia da Covid-19, que modificou a percepção de colaboradores em relação ao home office e aos benefícios oferecidos pelas empresas. De acordo com pesquisa da Robert Half, 86% dos entrevistados concordam que seria interessante que alguns benefícios mudassem daqui para frente, incluindo ajuda para quem está trabalhando em casa. E 61% dos entrevistados que estão empregados não aceitariam proposta de trabalho que não incluísse o home office parcial ou total ou aceitariam apenas se não tivessem escolha.
G1
09:20:02
Uma resposta
Conteúdo ótimo para se aprofundar neste conteúdo.
Quem quiser um jeito diferente de ter uma renda extra,o trabalho remoto está crescendo pelo mundo, porém os brasileiros ainda não “acordaram” para isso e continuam nos seus empregos convencionais onde trabalham muito e recebem pouco.
Acesse: http://bit.ly/homeofficeeeeee